La actividad contó con la participación del director general del hospital, Adolfo Sánchez de León; el director de Servicios Asistenciales, Raúl Coria; y el jefe de Admisión, Natalio Tuccori.

Durante la apertura de la jornada, Sánchez de León agradeció la participación del equipo y destacó el valor estratégico del servicio de admisión dentro del funcionamiento hospitalario. Señaló que el área no solo cumple funciones vinculadas a la gestión de turnos, sino que representa uno de los primeros puntos de contacto en la atención al paciente, lo que influye directamente en la experiencia de quienes llegan al hospital.

Por su parte, Tuccori explicó que el encuentro permitió analizar los resultados obtenidos durante los primeros cuatro meses del año y revisar distintos indicadores relacionados con turnos, estadísticas y atención de pacientes.

“Es una instancia interna donde vimos los resultados de los primeros cuatro meses del año para conocer dónde estamos parados y hacia dónde queremos ir. Principalmente, analizar todo lo que tiene que ver con turnos, estadísticas y pacientes, para identificar en qué podemos mejorar”, expresó.

Además, remarcó la dimensión del área de admisión dentro del hospital: “Admisión es un equipo muy grande; somos casi 260 personas distribuidas en 14 áreas dentro del hospital. Necesitamos tener números, conocer la realidad y saber cómo mejorar día a día”.

El servicio de admisión del hospital abarca distintas áreas, entre ellas Saco Rojo, Admisión de quirófano, Admisión de internación, Admisión de UPA, Centro de turnos, Admisión de laboratorio, Call center y guardia, lo que refleja la complejidad y el alcance del equipo que participó de esta primera jornada de reflexión y planificación institucional.